Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Женщина, 41 год, родилась 15 апреля 1984
Набережные Челны, готова к переезду, готова к командировкам
Где ищет работу
Набережные Челны
Все районыДиректор по персоналу, руководитель службы персонала
10 000 ₽ на руки
Специализации:
- Офис-менеджер
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 19 лет 2 месяца
Июль 2006 — по настоящее время
19 лет 2 месяца
Национальная система компетенций и квалификаций
Набережные Челны
Эксперт
Разработка, внедрение и сопровождение проектов в сфере развития профессиональных квалификаций.
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
Оценка и сертификация квалификаций
Высшее образование
2006
Профессионально-отраслевая аккредитация образовательных программ
Стратегическое управление персоналомУправленческая деятельностьЛичностные характеристики:
.
Результаты психологического теста.
Честен, решителен, с врожденным качеством лидера. Быстро замечает методы или процедуры, которые являются не эффективными. Может постоянно разрабатывать новые системы, чтобы решить организационные проблемы. Нравится строить долгосрочные планы и выполнять их. Хорошо осведомлен во всем, а так же хотел бы выразить свои мысли другим людям.
Помимо татарского и русского языков, хороший разговорный английский, обусловленный длительной практикой за рубежом и работой с иностранными компаниями.
Участие в проектах:
"Вывод ОАО "Татнефть" на Европейский фондовый рынок"–1995 г.
"Мобильная телефония Республики Татарстан"–1997–1998 г.
" Вывод из кризиса ОАО "Ишимбайский нефтемаш"–2002–2004 г.
" Организация совместного предприятия в Казахстане по поставкам нефтяной спецтехники производства ОАО "ЕЛАЗ".–2007 г.
" Региональная система компетенций и квалификаций Республики Татарстан"–2009–2011 г. г.
"Региональная система компетенций и квалификаций Большого Урала"–2011–2013 г. г.
"Республиканская система квалификаций ДНР" 2015-2019 годы.
"Внедрение профессиональных стандартов в металлургической и машиностроительной отраслях ДНР" 2015-2020 годы.
Профессиональные навыки, умения, компетенции:
Образование: Казанский государственный финансово-экономический институт, факультет «Планирование промышленности", отделение "Экономика труда". Год окончания — 1987.
Дополнительное образование: Повышение квалификации по программе «Муниципальный менеджмент» Академии Народного Хозяйства при Совете Министров СССР — Москва,1991.
Курсы по программе « Управление коммерческим банком» при Ассоциации Швейцарских банков — Женева,1994.
Переподготовка по программе "Директор по персоналу". Международный центр оценки и экспертизы. г. Саратов .2018 год - диплом.
Повышение квалификации по программе " Организация и управление центрами оценки квалификаций" АНО "НАРК. Москва. 2020 год.-удостоверение
Повышение квалификации по программе " Внедрение профессиональных стандартов" АНО "НАРК. Москва. 2020 год.-удостоверение.
Повышение квалификации по программе " Профессиональная аккредитация образовательных программ" АНО "НАРК. Москва. 2020 год.-удостоверение.
Квалификация:
Сертифицированный эксперт Системы Добровольной Сертификации Управляющих ( г. Москва)
Действительный член Экспертной лиги управляющих ( г. Москва).
Действительный член Европейской лиги управляющих (Европейский экономический комитет).
Член Национального Союза Кадровиков.
Член Совета директоров Агентств развития профессиональных квалификаций ( СД АРПК).
Член Президиума Координационного Совета Уральской Системы компетенций и квалификаций.
Сертификаты:
1. Certified Expert (level B)- Chief Executive Officer. NQF-EU–014–030–003. Выдан 05.04.2010 года Европейским Экономическим Комитетом —(ЕЕС) и внесён в реестр Европейской Национальной Квалификационной Системы — (NQF)
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения